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P I. EBEP. C1 AE 2019

De acuerdo con el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de jubilación forzosa, para el acceso al empleo público:

Mediante orden del Ministro que convoque el proceso selectivo.

Sólo por ley.

Sólo en virtud de Real Decreto aprobado por el Gobierno de la Nación.

Según el artículo 4 el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las disposiciones de este Estatuto sólo se aplicarán directamente cuando así lo disponga su legislación específica al siguiente personal:

Personal que presta sus servicios en Organismos Públicos.

Personal del Banco de España.

Personal de Universidades Públicas.

El artículo 13 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público regula el personal directivo profesional que presta servicios en las Administraciones Públicas. Señale la respuesta correcta en relación con este tipo de personal:

Cuando el personal directivo reúna la condición de personal laboral estará sometido a la relación laboral de carácter especial de alta dirección.

Es considerado empleado público, de acuerdo con la clasificación prevista en su artículo 8.2.

Su designación atenderá a principios igualdad, mérito y capacidad, y se llevará a cabo mediante procedimientos que garanticen la publicidad y la concurrencia competitiva.

A tenor del artículo 64 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, señale la opción INCORRECTA de entre las propuestas en relación con la renuncia a la condición de funcionario:

No podrá ser aceptada cuando el funcionario esté sujeto a expediente disciplinario.

Habrá de ser manifestada por escrito.

Inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido.

La situación administrativa en la que se declara a un funcionario de carrera que sea destinado por concurso al Tribunal de Cuentas es la de:

Servicios especiales.

Servicio activo.

Excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público.

De acuerdo con el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, señale la opción correcta en relación con la excedencia de las funcionarias víctimas de violencia de género:

Durante los 6 primeros meses de esta excedencia la funcionaria tendrá derecho a las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

Durante los 2 primeros meses de esta excedencia la funcionaria tendrá derecho a las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

Durante los 6 primeros meses de esta excedencia la funcionaria tendrá derecho a las retribuciones básicas y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

De acuerdo con el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿cuál de los siguientes factores NO se tendrá en cuenta para establecer la cuantía y estructura de las retribuciones complementarias de los funcionarios?

El grado de interés, iniciativa o esfuerzo con que el funcionario desempeña su trabajo y el rendimiento o resultados obtenidos.

Los ingresos que hayan percibido las Administraciones Públicas como contraprestación de cualquier servicio.

La especial dificultad técnica, responsabilidad, dedicación, incompatibilidad exigible para el desempeño de determinados puestos de trabajo o las condiciones en que se desarrolla el trabajo.

Según el artículo 53 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿cuál de los siguientes es un principio ético incluido en el Código de Conducta de los empleados públicos?

Obedecerán las instrucciones y órdenes profesionales de los superiores, salvo que constituyan una infracción manifiesta del ordenamiento jurídico, en cuyo caso las pondrán inmediatamente en conocimiento de los órganos de inspección procedentes.

Tratarán con atención y respeto a los ciudadanos, a sus superiores y a los restantes empleados públicos.

No aceptarán ningún trato de favor o situación que implique privilegio o ventaja injustificada por parte de personas físicas o entidades privadas.

Según el 46 texto refundido la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿quiénes de los siguientes NO están legitimados para convocar una reunión en el centro de trabajo en ejercicio del derecho de reunión?

Las Juntas de Personal.

Las organizaciones de empresa.

Los Comités de Empresa.

Los Delegados de Prevención.

De acuerdo con el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el plazo de prescripción de las faltas disciplinarias continuadas comenzará a contarse desde:

Que se cometió la falta disciplinaria.

La firmeza de la resolución sancionadora que ponga fin al procedimiento.

El cese de su comisión.

Para cubrir plazas vacantes en una Dirección General se convoca un concurso de méritos en el que obtiene destino una funcionaria que proviene de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Esta funcionaria será declarada en la Comunidad Autónoma en situación de:

Excedencia por interés particular.

Servicio en otras Administraciones Públicas.

Excedencia por prestación de servicios en otra Administración Pública.

Uno de los funcionarios que acaba de ingresar en la Administración General del Estado y no ha prestado con anterioridad servicios en ninguna Administración Pública solicita, al día siguiente de tomar posesión, una excedencia por cuidado de la madre de su cónyuge por haber sufrido una caída y requerir atención continua de otra persona. Su suegra tiene 75 años de edad y se encuentra jubilada. ¿Podrá ser autorizada esta situación administrativa?

Sí, porque es un familiar dentro del segundo grado de afinidad que no puede valerse por sí misma ni desempeña actividad retribuida y no se exige haber prestado servicios durante un periodo mínimo inmediatamente anterior.

No, porque la excedencia por cuidado de familiares únicamente puede autorizarse para familiares de primer grado de consanguinidad.

No, porque el funcionario no ha prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un periodo mínimo de 5 años inmediatamente anteriores.

Si a un funcionario se le concede una excedencia por cuidado de familiares, ¿durante cuánto tiempo puede permanecer en la misma?

Hasta 3 años, con derecho de reserva del puesto de trabajo únicamente el primer año.

Hasta 3 años, con derecho de reserva del puesto de trabajo durante, al menos, 2 años.

Hasta 1 año, con derecho de reserva del puesto de trabajo durante el mismo.

Un funcionario está inmerso en la tramitación de un expediente disciplinario por incumplimiento de las normas sobre incompatibilidades que da lugar a una situación de incompatibilidad. De acuerdo con el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, esta conducta se califica como:

Falta grave.

Falta muy grave.

Falta leve.

Uno de los funcionarios de carrera adquiere la condición de funcionario al servicio de una organización internacional. Por ello, será declarado en la situación administrativa de:

Servicio en otras Administraciones Públicas.

Servicio activo.

Servicios especiales.

Podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar:

Sin el requisito de haber prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administraciones Públicas, organismos públicos y entidades de derecho público dependientes o vinculados a ellas, en los Órganos Constitucionales o del Poder Judicial y órganos similares de las comunidades autónomas, así como en la Unión Europea o en organizaciones internacionales.

Sin el requisito de haber prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter temporal como funcionario de carrera en cualquiera de las Administraciones Públicas, organismos públicos y entidades de derecho público dependientes o vinculados a ellas, en los Órganos Constitucionales o del Poder Judicial y órganos similares de las comunidades autónomas, así como en la Unión Europea o en organizaciones internacionales.

Con el requisito de haber prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administraciones Públicas, organismos públicos y entidades de derecho público dependientes o vinculados a ellas, en los Órganos Constitucionales o del Poder Judicial y órganos similares de las comunidades autónomas, así como en la Unión Europea o en organizaciones internacionales.