T RDLEG 2015.02 ET (10º)

Corresponde a los delegados de personal la representación de los trabajadores, en la empresa o centro de trabajo que tengan:

Si así se decidiera por mayoría, podrá haber un delegado de personal en aquellas empresas o centros que cuenten entre:

Los trabajadores elegirán, a los delegados de personal, mediante sufragio (marque la respuesta falsa):

Treinta y ocho trabajadores, ¿cuántos delegados de personal elegirán?

El comité de empresa es el órgano representativo y colegiado del conjunto de los trabajadores en la empresa o centro de trabajo para la defensa de sus intereses, constituyéndose en cada centro de trabajo cuyo censo sea de:

Solo por convenio colectivo podrá pactarse la constitución y funcionamiento de un comité intercentros, que serán designados de entre los componentes de los distintos comités de centro, con un máximo de:

Indique la opción equivocada. El comité de empresa, con la periodicidad que proceda en cada caso, tendrá derecho a:

En las empresas que tengan de quinientos uno a setecientos cincuenta trabajadores, el número de miembros del comité de empresa será de:

Los comités de empresa deberán reunirse cada dos meses o siempre que lo solicite:

Podrán promover elecciones a delegados de personal y miembros de comités de empresa las organizaciones sindicales más representativas, los trabajadores del centro de trabajo por acuerdo mayoritario o las organizaciones sindicales que cuenten con un mínimo de un:

Cada uno de los miembros del comité de empresa y los delegados de personal, como representantes legales de los trabajadores, dispondrán de un crédito de horas mensuales retribuidas, en cada centro de trabajo, para el ejercicio de sus funciones de representación. En las empresas de doscientos cincuenta y uno a quinientos trabajadores dispondrán de:

Cada uno de los miembros del comité de empresa y los delegados de personal, como representantes legales de los trabajadores, dispondrán de un crédito de horas mensuales retribuidas, en cada centro de trabajo, para el ejercicio de sus funciones de representación. En las empresas de quinientos uno a setecientos cincuenta trabajadores dispondrán de:

Salvo en aquellas actividades en que, por movilidad de personal, se pacte en convenio colectivo un plazo inferior, con el límite mínimo de tres meses de antigüedad, serán elegibles los trabajadores que tengan dieciocho años cumplidos y una antigüedad en la empresa de, al menos:

Serán electores todos los trabajadores de la empresa o centro de trabajo mayores de dieciséis años y con una antigüedad en la empresa de, al menos:

En relación a los representantes de quienes presten servicios en trabajos fijos-discontinuos y de trabajadores no fijos, los contratados por término de hasta un año se computarán según el número de días trabajados en el periodo de un año anterior a la convocatoria de la elección, y:

En la empresa o centro de trabajo se constituirá una mesa por cada colegio de:

La mesa electoral cumplirá, entre otras, las siguientes funciones (señale la incorrecta):

La duración del mandato de los árbitros, siendo susceptible de renovación, será de:

La asamblea de trabajadores podrá ser convocada por los delegados de personal, el comité de empresa o centro de trabajo, o por un número de trabajadores de la plantilla no inferior:

El empresario deberá facilitar el centro de trabajo para la celebración de la asamblea, salvo en los siguientes casos (marque la respuesta errónea):